Implementa STPSH asesorías laborales para trabajadores del estado

Mediante nuevo modelo digital la procuraduría ofrece diversos servicios, así como acuerdos entre patrones y empleados, sin necesidad de recurrir a las instalaciones durante pandemia
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Implementa STPSH asesorías laborales para trabajadores del estado.

Bajo el contexto de la emergencia sanitaria por Covid-19 y con la finalidad de impulsar un nuevo modelo personalizado y digital de asesorías laborales en la Procuraduría Estatal de la Defensa del Trabajo (PEDT), se implementó el programa Procuración Virtual de Justicia Laboral.

Este programa brinda acompañamiento jurídico personalizado por distintos subprocuradores que analizarán los temas expuestos por trabajadores en términos de probables violaciones a los derechos laborales.

Además, derivado de la asesoría laboral se podrán brindar mayores servicios como conciliación respecto a conflictos obrero-patronales o en caso de que trabajadores consideren que se vulneraron sus derechos laborales.

Este programa laboral podrá ser operado desde distintos puntos de la entidad, sólo será necesario contar con un dispositivo con acceso a internet y la aplicación Zoom, para desarrollar la orientación correspondiente.

Destacó lo anterior la titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo (STPSH), María de los Ángeles Eguiluz, quien en un primer ejercicio realizó dos asesorías laborales a trabajadores.

ACCESO EN LÍNEA PARA ASESORÍAS

Usuarios que requieran una asesoría laboral, deberán acceder a la dirección https://s-trabajo.hidalgo.gob.mx/asesorialaboral/ donde solicitarán la asesoría laboral y posteriormente se otorgará un enlace para llevar a cabo la orientación jurídica gratuita, explicó.

La secretaria subrayó que a pesar del distanciamiento social, la instrucción del gobernador Omar Fayad es que instituciones públicas apoyen en el caso de la PEDT en la resolución de controversias y orienten a trabajadores respecto de sus derechos laborales.

Es así como se han implementado mayores estrategias y plataformas digitales para realizar acciones que eviten la propagación del virus SARS CoV-2, al evitar la asistencia de trabajadores a las instalaciones de la PEDT y reducir la movilidad de personas al recibir atención laboral desde su hogar o desde el lugar donde se encuentren, señaló.

A través del programa se impulsarán oportunidades que permitan a trabajadores mantenerse cerca de las instancias de justicia laboral que ofrecen un valor diferencial en los servicios jurídicos.

Eguiluz Tapia precisó que la implementación de soluciones como las asesorías laborales a distancia, permiten simplificar y agilizar procesos de solución de controversias y orientación, lo que proporciona un ahorro considerable de tiempo y costos, para trabajadores.

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jjh